Document unique : évaluer les risques et établir le DUER

Social conseil expert santé et sécurité au travail

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Objectifs

Social conseil, expert en santé, sécurité et conditions de travail vous propose une formation sur le DUERP ou document unique d’évaluation des risques professionnels.

Le document unique est à la fois une opportunité pour valoriser les ressources de votre entreprise ; pour associer votre personnel à la prévention et pour améliorer la performance globale.

La formation DUER d’une journée, vous apprendra :
– la réglementation autour des risques professionnels
– le vocabulaire autour de la prévention
– comment poser un état des lieux de la santé au travail
– comment analyser des accidents
– comment évaluer les risques et établir le document unique
– reconnaître les risques psychosociaux

Une formation sur mesure pour réaliser votre document unique

Social conseil s’entoure de formateurs spécialisés aux spécialités complémentaires pour pouvoir répondre à toutes vos demandes et situations.

Sur le document unique et l’évaluation des risques professionnels, votre formateur vous donnera les clefs pour comprendre les enjeux et le contexte, détecter et traduire les indicateurs et données recueillis, analyser les situations pour ensuite élaborer un document unique qui soit adaptée à l’activité de votre entreprise.

A l’issue de la formation, vous aurez la capacité d’intégrer les différents risques, y compris les risques psychosociaux dans le document unique d’évaluation des risques professionnels ou DUERP.

 

Le plus

Formateurs expérimentés et consultants expérimentés.

Programme

1. Évaluation des risques professionnels et DUERP
- Cadre réglementaire
- Vocabulaire de la prévention
- La démarche de prévention : 5 étapes et deux approches
- La politique de prévention : valeurs et bonnes pratiques
- L'état de lieux en santé au travail
- L'analyse des accidents (arbre des causes)
- Évaluer et prévenir les risques professionnels : le document unique (DUER)

2. La salarié désigné compétent (SDC)

3. L'analyse des risques psychosociaux (RPS)
- Connaître ce que sont les risques psychosociaux et ses manifestations en situation de travail
- Connaître la législation en vigueur
- Repérer les bonnes pratiques, les précautions d'usage, le suivi et les appuis
- Retenir les grands axes d'un plan d'action en fonction des mesures de prévention adaptées.

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Dernière actualisation : 13 février 2019 à 16 h 30 min

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