DUERP : concevoir et mettre à jour le document unique

Normandie Prévention

logo_normandie_prevention_formationSSCT Normandie

Objectifs

Le document unique d’évaluation des risques professionnels est un élément fondamental de la prévention dans l’entreprise. Sa conception et sa rédaction sont une étape essentielle. Le DUERP doit par ailleurs être mis à jour régulièrement. Pour mener à bien cette mission, Normandie Prévention vous accompagne et vos propose deux jours de formation à la rédaction du document unique.

Évaluer les risques pour la santé et la sécurité avec le DUERP

Cette formation de deux jours est animée par Perrine Gallet, fondatrice et formatrice de Normandie Prévention, habilitée IPRP (intervenante en prévention des risques professionnels) et spécialiste des questions de santé et sécurité dans l’entreprise.

L’objectif de cette formation DUERP est de :
– maîtriser l’utilité et les enjeux de l’évaluation des risques
– savoir analyser et classer les risques
– synthétiser la situation et proposer des solutions dans le document unique

Normandie Prévention, un organisme spécialisé dans la santé et la sécurité au travail

Avec Perrine Gallet, ancienne gestionnaire de société, consultante en stratégie d’entreprise et en santé et sécurité au travail, Normandie Prévention forme les salariés, les managers et les directions aux meilleures pratiques en santé et sécurité au travail.

Perrine Gallet, fondatrice de Normandie Prévention vous accompagne également dans la mise en place de plans d’action en SST, de prévention des risques, RPS et TMS, d’amélioration de la qualité de vie au travail des salariés.
Son catalogue comprend une dizaine de formations, de l’habilitation électrique ou du travail en hauteur, à la formation des membres du CHSCT et des membres du CSE en SSCT, en passant par la formation du président du CSE ou du CHSCT et la formation Référent sécurité.

Le plus

Formation concrète avec travaux de groupe et méthode

Programme

1. Bien comprendre l’utilité du DU

2. Identifier les dangers, analyser les risques

3. Analyser les risques

- La conception des lieux (aménagement, réaménagement)
- Les installations et les équipements de travail
- Les substances et préparations chimiques
- Les situations de travail, le lieu, l’activité, le degré d’autonomie, les rythmes circadiens…
- Etudier les conditions d’exposition
- Les différents facteurs de pénibilité

4. Classer les risques identifiés

- Inventaire des risques
- Définir un plan d’actions cohérent
- Les priorités et la planification.

5. Faire une synthèse et proposer des solutions dans le DU

- Formaliser le document unique
- Inventaire des risques identifiés
- Propositions d’actions à mettre en place

6. Mobiliser pour évaluer

- Impliquer et faire participer les opérateurs évalués
- Les ressources et aides extérieures

7. La règlementation

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Dernière actualisation : 18 juin 2019 à 21 h 24 min

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